“是啊，”李秀梅点点头，“至少学员们心里有底了，知道自己努力的方向了。”

    然而，问题并没有完全解决。

    在与企业深入交流后，潘海军发现，一些特殊岗位，比如技术工种、管理岗位等，对技能和经验的要求更高，甚至有些企业提出了特定的证书要求。

    这无疑对培训内容提出了新的挑战。

陈经理找到潘海军，指着展板上一个技术工种的招聘信息说道：“潘干部，这个岗位需要精通数控操作，最好有相关证书，你们能安排这方面的培训吗？”

    潘海军沉吟片刻，“陈经理，这方面我们还需要进一步调研，看看有多少学员有这方面的学习意愿，然后制定相应的培训计划。”

    陈经理拍了拍潘海军的肩膀，“行，我等你的好消息！”

    夜深了，培训中心的人逐渐散去，潘海军还在伏案工作，桌子上堆满了企业的需求清单和培训计划。

    他揉了揉酸涩的眼睛，拿起电话……

    李秀梅看着埋首于文件的潘海军，心疼地将一杯热气腾腾的枸杞茶放在他手边。

    潘海军抬起头，疲惫的脸上挤出一丝笑容，眼中满是感激。

    他握住李秀梅的手，轻轻拍了拍，无声的交流胜过千言万语。

    “海军，别太累了，身体要紧。”李秀梅柔声劝道。

    “没事，秀梅，为了这些学员，再累也值！”潘海军语气坚定，眼神中闪烁着不容置疑的光芒。

    他知道，这场就业对接，不仅仅关系到学员们的未来，更关系到新疆的稳定和发展。

    赵老师不愧是经验丰富的培训师，在了解到企业对特殊岗位的具体要求后，立刻行动起来，连夜调整了培训计划。

    他将学员们按照各自的意愿和特长重新分组，针对性地加强了数控操作、管理技能等方面的课程。

    他还邀请了行业专家来授课，并增加了实践操作环节，力求让学员们在短时间内掌握必要的技能和知识。

    阿迪力和其他学员们对新的培训计划充满了信心。

    他们明白，只有掌握了真本事，才能在竞争激烈的就业市场中脱颖而出。

    课堂上，他们聚精会神地听讲，积极地参与讨论，课后更是抓紧时间练习，生怕错过任何一个学习的机会。

    陈经理再次来到培训中心，看到学员们认真学习的场景，满意地点了点头。

“潘干部，看来你们是动真格的了！我很期待接下来的招聘会。”他爽朗地笑着，眼中充满了期待。

    潘海军也信心满满，“陈经理放心，我们一定全力以赴！”

    为了让学员们提前适应招聘会的氛围，潘海军和李秀梅组织了一场预演选拔。

    培训教室被布置成招聘会的现场，企业的人力资源经理也被邀请来担任评委。

    然而，预演一开始，一些学员就因为紧张而表现失常。

    阿迪力的手心沁出了汗，原本流利的自我介绍变得磕磕巴巴。

    他看到潘海军眉头紧锁，心中更加忐忑不安……“阿迪力……“潘海军的声音低沉，带着一丝不易察觉的担忧。