针对这些问题，路北方在调研走访中，也适当向陪同走访的陈君、李明提出整改意见，一是他明确指出，各部室需即刻开展自查自纠，针对人浮于事、效率低下等问题制定具体整改措施，限时上报整改方案；

二是强调要加强内部管理，规范工作流程，尤其是文件、报刊等要及时整理归档，营造整洁有序的办公环境；

三是路北方表示后续会持续跟进整改情况，不定期进行复查，确保整改工作落到实处，切实提升办公厅整体工作水平。

路北方作为新任领导，来到部室走访后，提出的整改措施，竟如此温和，这大大的超出大家所料。

俗话说得好，新官上任三把火，众人原以为他会大刀阔斧地整治一番，杀杀“歪风邪气”，立立威风，可他却这般“轻拿轻放”，着实让人捉摸不透。

当然，更多人认为，路北方看起来比自己想象的还要年轻，面相也不老成，这样年轻的人，他能厉害到哪去？

只有路北方知道，这看似温和的举措，实则暗藏深意。

他深知，省政府办公厅里的人员构成复杂，背后牵扯着各方关系。若是一上来就大张旗鼓地整治，势必会触动许多人的利益，引发不必要的反弹和抵触情绪，到时候工作还没开展，自己反倒成了众矢之的。

所以，他要瞅着一个机会，才行动，才拿出举措。

在接下来的日子里，路北方表面上按兵不动，暗地里，却对办公厅里的人员关系、工作矛盾，进行细致的摸底调查。