第59章 打压顾长青失败(2 / 2)

    他向领导们点头:“我会尽我所能。”

    团队成员们纷纷看到了顾长青,对他对未来并未担心而惊讶,称赞是个豁达的性格。

    在顾长青地位发生转变。

    高层领导们对他的才能赞赏,决定提拔他为副主任期望他能在军工机器人研发项目引领作用。

    消息让整个工部都为之震动。

    原本以为能将顾长青打压下去的张成海,此时内心充满了嫉妒。

    他在自己的办公室脸色难堪的很。

    “哼,凭什么这么轻易就爬到我头上来?”

    他咬牙切齿地呼喊。

    负责办公室事务安排的李管,作为张成海的忠实狗腿子也开始忙前忙后地为顾长青的上任制造麻烦。

    当顾长青前去询问自己的办公室安排时李管事满脸堆笑,但说出的话却难听。

    “顾副主任您也知道咱这地方办公资源紧张,您先在这个小旮旯角将就一下。”

    说着,他指了指一个偏僻、狭小且堆满杂物的角落。

    顾长青皱了皱眉头,说道:“李管事,这似乎不太合适吧?

    我现在既然担任了副主任一职,也需要合适的办公环境来处理工作事务。”

    李管事却故意装作为难。

    “顾副主任,我也很想帮您可这都是上面的安排,我也没办法呀。”

顾长青心里明白这是张成海在背后搞鬼。”

    旮旯角里顾长青开始了他工作了

    尽管环境不佳,但他乐在其中。

    他每天早来到这里,便对军工机器人项目深入研究规划。

    “你看这个部分的算法优化,我们可以再探讨,我觉得还能有更好的实现方式。”

    顾长青对着电脑屏那里的团队成员道。

    “顾主任,我也有一些想法马上发您。”

    这个队员还是很实在的还是实习生。

    然而张成海并没有就此罢休。

    在工作中故意给顾长青设置障碍,这样的手段太卑劣!

    想着让让他在项目推进中出错。

    但顾长青应变能力很快,就是不上当。

    项目关键节点的讨论会上,张成海突然提出技术方案准备利用局面而误导大家。

    他得意说:“我觉得这个方案能够快速解决目前的问题大家觉得呢?”

    顾长青沉思片刻分析道:“张主管这个方案表面上看确实可行性很高,但实际存在隐患。按照这个方案实施,在后期的系统整合中,很可能会有很严重的兼容性问题,导致整个机器人系统崩溃。”

    说道这里,所有人都看过来。

    张成海也是如此,他不禁看着顾长青竟然这样的大胆,他本意是想误导,没想到顾长青不接招,竟然要当面推翻他的计划,他心里暗恨!